Gerente Administrativo

Empresa dedicada a la prestación de servicios generales y especializados.

GERENTE ADMINISTRATIVO

Coordinación, supervisión, gestión y seguimiento al cumplimiento de las responsabilidades y objetivos de las áreas; compras, almacén, recursos humanos, tecnologías de la información, calidad, y servicios generales (intendencia, seguridad, servicios vehiculares).

Requisitos;

• Escolaridad; Licenciatura (posgrado deseable).
• Experiência; mínima de 4 años en cargos similares (coordinación, jefatura o gerencia).
  Conocimientos requeridos;
• Administración de Recursos Humanos
• Sistemas de Gestión de Calidad
• Elaboración y medición de KPI´S
• Procesos de compras, servicios generales y/o administración de recursos (preferente).
• Ley IMSS
• Ley Federal del Trabajo
• NOM 017, 035, 025 etc.
• Uso de paquetería office.
  Actividades específicas a desempeñar;
• Supervisar las acciones de reclutamiento, selección, capacitación y relaciones laborales, para dar cumplimiento a los objetivos de calidad y requerimiento de personal.
• Gestionar los convenios de participación con casas certificadores de competencias y especialización, laboratorios, espacios recreativos y educativos, etc.; que permitan el desarrollo de las actividades de desarrollo y formación del personal.
• Atender, subsanar y dar cumplimiento a las notificaciones y auditorias recibidas por parte de STPS, IMSS y de las casas certificadoras ISO.
• Gestionar el desarrollo de los procedimientos y políticas que promuevan el orden, la estructura y la transparencia de las actividades de cada puesto o área de trabajo.
• Supervisar el nível de confiabilidad, garantías, precio, tiempos y calidad de los servicios y productos de los proveedores desarrollados por el área de compras.
• Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales normativos de la empresa en aspectos de seguridad, salud y medio ambiente.
• Asegurar las actividades que promuevan el mantenimiento eficiente y uso responsable del parque vehicular; supervisar que la administración de las flotillas sea llevada en términos de transparencia y cuidado.
• Dar seguimiento al área de TI en la aplicación de las rutinas de mantenimiento preventivo, correctivo, instalaciones, configuración y de soporte técnico al equipo de tecnologías.
• Supervisar la ejecución y cumplimiento del plan de mantenimiento al inmueble, y dar seguimiento al reabastecimiento de mobiliario y equipo de oficina.
• Desarrollar indicadores (KPI´´´) y medidores de desempeño de las diferentes áreas en participación con las gerencias homólogas.
  CONDICIONES DE TRABAJO
• Prestaciones superiores a la Ley
• Seguro de gastos médicos mayores
• Días de descanso adicionales
• Sueldo competitivo ($24,000 a $32,000 libres según experiência).
• Bono anual
• Servicio de comedor
• Capacitación y desarrollo profesional
  Zona de trabajo;
• Toluca, Edo. de México.
• Modalidad de trabajo; ´presencial
• Lunes a viernes de 08:00 am a 05:30 pm
• Sábados 09:00 a 02:00 (solo en caso de guardias).
  Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado, Por obra o tiempo determinado, Por periodo de prueba, Por capacitación inicial

Salario: $24,000.00 - $33,000.00 al mes

Beneficios:

• Aumentos salariales
• Días de maternidad superiores a los de la ley
• Días por enfermedad
• Estacionamiento de la empresa
• Opción a contrato indefinido
• Seguro de gastos médicos
• Seguro de gastos médicos mayores
• Servicio de comedor
• Teléfono de la empresa

• Uniformes gratuitos
  Horario:

• Turno de 8 horas

• Turno matutino
  Pago complementario:

• Bono anual

• bono de productividad
  Puede trasladarse/mudarse:

• Toluca, Méx.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)
  Trabajar desde casa:

• No