En Enel creemos que para seguir creciendo necesitamos que los mejores profesionales formen parte de nuestro equipo. Para la Empresa EDESUR, en el área Comunicación buscamos un/a profesional con posibilidad de integrar equipos de trabajo multidisciplinarios con foco en la centralidad del cliente interno y externo, capacidad para interactuar y comunicarse con públicos diversos, con los distintos países en los que Enel tiene presencia. y con otras empresas del grupo Enel en Argentina.

**Que harás:

  • Integrar las áreas de Brand, Adv & Conetnt y de Real Time desarrollando tareas múltiples como por ejemplo desarrollo de estrategia de comunicación institucional y comercial, planes de comunicación, realización de campañas, gestión de patrocinios, confección de reportes y presentaciones especiales, y gestión de planes de contingencias y protocolos de crisis en tiempo real.
  • Interactuar con las distintas líneas del negocio y con otras áreas staff para ofrecer soluciones de comunicación creativas e innovadoras. Proponer nuevas iniciativas para contribuir al posicionamiento de la empresa como referente líder en el sector y en la sociedad; y luego poder medir y evaluar las acciones de comunicación implementadas.
  • Participar en equipos de trabajo Agile para encontrar soluciones eficientes para comunicar los mensajes corporativos, confeccionando planes de comunicación, reportes periódicos y presentaciones especiales.
  • Relevar buenas prácticas y detectar oportunidades para posicionar la marca. Coordinar y contribuir con la relocalización de proyectos globales y gestionar iniciativas locales.
  • Fortalecer relaciones con stakeholders y construir experiências de interacción con nuestros clientes y otros grupos de interés.
  • Contribuir a la gestión de las áreas de Brand, Adv & Content y de Real Time en el marco de los procedimientos corporativos y colaborar con la gestión de herramientas corporativas.
  • Proponer, diseñar, desarrollar, implementar y hacer seguimiento de proyectos de comunicación con técnicas de storytelling para empatizar con audiencias diversas.
  • Gestionar informes de datos de la crisis COVID 19 en colaboración con la unidad de HSEQ y P&O destacadas en el tema, elaboración de informes de alerta (boletines). Y la información en situaciones de crisis: Elaboración de casos de prealerta / alerta de los diferentes tipos de crisis (según protocolos y procedimientos ya establecidos en la compañía) que puedan presentarse con coordinación de diferentes líneas de negocio y comunicación. Gestión a través de herramienta informática propia ad-hoc. Puede requerir colaboración fuera del horario habitual en ocasiones aisladas.
  • Emitir y actualizar las políticas de Gestión de Crisis en tiempo real (Real Time Management) para la gestión de casos de crisis.
  • Actualizar de forma semanal el registro global de riesgos (análisis descriptivo).
  • Gestionar sistemas ad-hoc para el registro de información de crisis (dashboard).
  • Elaborar de manera anual, 2 informes de gestión de crisis tipo “benchmark” a solicitud del HLD.

Cómo sos:
Licenciada/o en Comunicación Social, Relaciones Públicas y/o carreras afines con inquietud para mantenerse actualizada/o y capacitada/o en nuevas prácticas de comunicación con las siguientes competencias/habilidades:
Tenés experiência de mínimo 2 a 4 años en gestión de comunicación integral.

Experiência en relación con públicos y audiencias diversas.

Dominás inglés oral y escrito.

Contás con capacidad de coordinar proyectos, autónoma, resolutiva y creativa, capaz de encarar distintos proyectos en simultáneo.

**Si dominás:

  • MS Office basics (Word, Excel, Powerpoint)
  • MS Office advanced, deseable
  • Outlook
  • Communication tools (Teams, otros)
  • Metodología Agile /Scrum, User Centric.

**Soft Digital Skills

  • Knowledge Networking
  • Problem Solving
  • Virtual Communication

Lo que buscamos de vos:

  • Excelente comunicación efectiva.
  • Proactividad.
  • Responsabilidad.
  • Innovación.
  • Autonomía.
  • Flexibilidad.
  • Pensamiento analítico
  • Trabajo en equipo, y potencial de desarrollo.

Lo que ofrecemos:
Contrato por tiempo indeterminado, 15 días hábiles de vacaciones, licencias extendidas por maternidad a 6 meses superando lo establecido en la LCT.

Lugar de trabajo: CABA.

Puedes postularte dentro de:
Los 15 días posteriores a la fecha de publicación de la búsqueda.

Quiénes somos:
Somos una compañía multinacional de energía, uno de los principales operadores integrados de electricidad y gas del mundo, así como uno de los principales productores de energías renovables. Trabajamos en los 5 continentes, somos aproximadamente 68.000 personas en todo el mundo.

Innovación, confianza, proactividad y responsabilidad son los valores centrales de nuestra organización. Siempre estamos buscando diferentes perspectivas, ideas y puntos de vista. Cada persona es importante para nosotros, independienteme