Description
A solicitud de nuestro cliente, empresa retail, con más de 50 tiendas a nível nacional
Requerimos cubrir el puesto de Asistente de Recursos Humanos - Jefe Junior trainee quien será responsable del personal de la tienda de Chincha.
Funciones
Responsable de hacer seguimiento y elaborar planes de acción para el cumplimiento de los indicadores de: Reclutamiento y selección, Capacitación, Seguridad y Salud en el Trabajo, Dotación, Ausentismo, Administración y compensación de horas, Tasa de Rotación, Gastos de personal/ventas, NPS y Clima Laboral.
Dirigir y administrar las actividades del personal relacionadas con temas de salud, disponiendo lo conveniente para el cumplimiento de los objetivos empresariales, en coordinación con el área de Bienestar - Salud Ocupacional.
Cooperar con las distintas áreas de la empresa a fin de evitar duplicidad o contrariedad de actuaciones.
Atención de requerimientos efectuados por las Inspecciones del MINTRA / Auditoría de la Corporación Falabella, comprensión de los temas y caminos de solución.
Otras funciones relacionadas al puesto.
Requisitos:
1. Bachiller en la carrera de Psicología, Administración, Relaciones Industriales, Trabajo Social, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Especialización en Recursos Humanos (deseable).
Reclutamiento y Selección, Capacitación y Desarrollo, Beneficios, Legislación Laboral y Administración de Personal, Seguridad y Salud en el Trabajo (deseable).
Experiência mínima de 4 años en el área de recursos humanos, de preferencia en empresas retail.
Experiência mínima de 2 años como Generalista de RRHH o 4 años como Asistente de RRHH en empresas retail.
Deseable ser de Chincha o aledaños cercanos
Beneficios
Formarás parte de una de las mejores empresas para trabajar en el Perú, donde se vive una cultura de paz, se promueve la equidad y el respeto por la diversidad.
Salario de 2800
Planilla con los beneficios de ley
Beneficios corporativos de organización internacional
Tipo de puesto: Tiempo completo, Permanente
Salario: S/.2,500.00 - S/.2,800.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuánto tiempo de experiência tienes en Recursos Humanos?
- ¿En que distrito vives actualmente?
- ¿Cuáles son tus pretensiones salariales ?