Descrição:
Principais Atividades:

  • Realizar os processos de R&S, admissão, rescisão, ponto eletrônico, pagamentos e compras.

Requisitos:

  • Conhecimento de sistemas, pacote Office, conhecimento em RH ser dinâmico e proativo.
  • Curso superior completo ou cursando;
  • Experiência de rotinas administrativa principalmente das áreas de RH e financeira;
  • Pacote Office no mínimo intermediário;
  • Vivência na elaboração de controles e relatórios.

Benefícios:
Assistência médica, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-transporte