Description
En Siemens Ecuador buscamos a un pasante para trabajar con nuestro equipo de recursos humanos.
Responsabilidades:
- Soporte al HRBP en la implementación de programas de recursos humanos como selección de personal, desarrollo de personal, compensaciones y beneficios, etc.
- Asesoramiento a las diferentes áreas con temas generales de recursos humanos
- Soporte en consultas relacionadas a políticas y procedimientos de recursos humanos
- Garantizar la calidad y el cumplimiento de los estándares globales para los procesos básicos de recursos humanos
- Contribuir con la implementación de programas e iniciativas de recursos humanos, colaborando y trabajando en equipo con los demás miembros del equipo, para su correcta ejecución
- Avisos de entrada y salida al IESS
- Elaboración de contrato de trabajo
- Archivo de información en legajos de personal
- Apoyo en el área de bienestar
Requisitos:
- Estudiantes del último semestre de las carreras de Psicología Organizacional, Administración y/o carreras afines
- Experiência previa entre 3 a 6 meses en funciones similares (Deseable)
- Manejo deseable en programas de edición de videos
- Inglés a Nível Avanzado
- MS Office a Nível Intermedio - Avanzado
- Disponibilidad para laborar en Quito, Ecuador
- Competencias: Proactividad, Orientación al Cliente, Innovación, Organización, Trabajo en equipo, Comunicación Efectiva y Colaboración.
Organization: People & Organization
Company: Siemens S.A.
Experience Level: Student (Not Yet Graduated)
Full / Part time: Part-time