Onderwijsmanager

We zijn trots op ons Veiligheid & Defensie College, waar we samen met 60 collega’s persoonlijk, levensecht en uitdagend onderwijs verzorgen voor onze 800 studenten. Het College heeft de basis op orde, we zijn innovatief en sluiten aan bij de belevingswereld van de student. Het college is verdeeld in de afdelingen Beveiliging, HTV en Defensie.

Wat je doet:
Deze vacature is voor de afdeling HTV. Er staat ook een vacature open voor de afdeling Defensie.

Het werkveld van Orde en Veiligheid is regionaal en (inter)nationaal volop in beweging. Thema’s als openbare orde, preventie, weerbaarheid en cybersecurity vragen om goed opgeleide professionals. Het Veiligheid & Defensie College heeft een stevige basis en een sterke verbinding met het werkveld. Leren en ontwikkelen gebeurt in nauwe samenwerking met de (beroeps)praktijk.
Het team HTV (15 fte) kenmerkt zich door een hoge mate van zelfstandigheid en eigenaarschap, met stevig verankerde onderwijskundige expertise. Van de afdelingsmanager verwachten we dat je het team coacht en begeleidt om vorm te geven aan ‘passend onderwijzen’. Jouw rol zit vooral in het stellen van heldere kaders, het creëren van overzicht en het ondersteunen van professionals om hun werk goed te doen. Zo bied jij de optimale ruimte aan het team om invulling te geven aan het onderwijs. Je aandacht gaat daarbij ook uit naar de professionele ontwikkeling van de individuele medewerker en het team als geheel. Daarnaast heb je operationele taken zoals zorg voor de roosters, personeelsinzet en planning.

Als onderwijsmanager draag je bij aan beleidsontwikkeling en het jaarlijkse collegeplan en zorg je dat de strategische en tactische doelen worden vertaald naar een afdelingsplan met heldere resultaten. Natuurlijk werk je intensief samen met de branche van Handhaving, Toezichthouden en Veiligheid en met andere onderwijspartners.

Met twee collega-onderwijsmanagers en de directeur vorm je het Management Team. Als MT-lid ben je ook verantwoordelijk voor enkele college-brede portefeuilles en medeverantwoordelijk voor de strategische koers en de (onderwijs) visie van het college.

Intern noemen we deze functie afdelingsmanager.

Jij bent:
Je bent communicatief sterk, zodat je jouw communicatiestijl feilloos aan de situatie aan kunt passen. Je bent helder en concreet in woord en geschrift. Je schakelt moeiteloos tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en bent tactvol in precaire situaties. Je stelt het onderwijsteam in staat om de dagelijkse praktijk van het onderwijs soepel te laten verlopen, waarbij eigenaarschap in het team voorop staat.

Daarnaast vragen we:
Harde eisen

• WO werk
• en denkniveau;
• Beschikbaar voor mínimaal 0.8 fte
• Je hebt in je werk meerjarige ervaring opgedaan met het behalen van resultaten waarbij je collega’s moest meenemen/overtuigen, weerstanden moest overwinnen en waarbij jij verantwoordelijk was en regie voerde over het proces en het resultaat.

Gewenst

• Je hebt ervaring binnen het (MBO)onderwijs en/of als leidinggevende;
• Je hebt affiniteit met of interesse in het beroepenveld van het college. Je bent in staat om hierin een netwerk te onderhouden en op te bouwen.

Jij mag rekenen op:
Een uitdagende functie binnen een dynamische branche met een hoge maatschappelijke waarde. Het team bestaat uit enthousiaste, professionele collega's met een brede interesse. De cultuur binnen onze organisatie is open en informeel. Samen verantwoordelijkheid dragen is de norm.

Daarnaast bieden wij:

• Een jaarcontract van 0.8 - 1.0 fte, met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een salaris van maximaal €7020;
• bij een volledige aanstelling (schaal 12, CAO mbo), afhankelijk van opleiding en ervaring;
• Vakantiegeld;
• Eindejaarsuitkering (volledige 13e maand);
• 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband (36,86 uur) met de mogelijkheid tot opbouw van 17 extra verlofdagen (naar rato van dienstverband);
• Goede pensioenregeling bij ABP;
• Diverse aantrekkelijke opleidings
• en ontwikkelmogelijkheden;
• Flexibel arbeidsvoorwaardenpakket waarbij je o.a. een vergoeding krijgt op je sportabonnement of een nieuwe fiets kan aanschaffen;
• Faciliteiten en activiteiten rondom positieve gezondheid. We vinden het belangrijk dat je de juiste balans hebt tussen werk en privé en daar helpen we je bij.

Dit zijn wij:
Het Veiligheid en Defensie College biedt haar studenten een veilige en uitdagende leeromgeving, waarbinnen elke student zijn/haar talenten zo veel mogelijk kan ontplooien. We benaderen onze student als toekomstig werknemer. Dit betekent dat we werken aan een afnemende sturing en een steeds grotere verantwoordelijkheid bij de student. Ons pedagogisch en didactisch handelen gaat uit van de onderwijsbehoeften van de student. We zetten sterk in op het pedagogisch didactisch handelen in de klas. ROC Midden Nederland staat voor een inclusieve cultuur waarin iedereen welkom is.

Solliciteren:
Om iedereen gelijke kansen te bieden is het maken van een assessment ond