Descrição
In deze boeiende en veelzijdige rol als HR Business Partner maak je deel uit van het HR team en sta je oa in voor volgende zaken:
- Adviserende rol opnemen naar het lijnmanagement toe inzake HR domeinen zoals onboarding, talent development, performance management, retention, training en development,...
- Je werkt aan* verschillende HR projecten* binnen de organisatie oa wellbeing, welzijn van de medewerkers.
- Je geeft mee vorm aan het personeelsbeleid.
- Je voert je takenpakket uit op een autonome manier en* je behoudt nauwe contacten met de medewerkers en weet wat er leeft binnen de organisatie.*
- Je kan terugblikken op relevante ervaring in brede HR rol
- Je neemt graag initiatieven
- Hands - on en vlot communicatief
- Teamplayer
- Analytisch inzicht
- Oplossingsgericht
- Vlotte kennis van het Nederlands en het Frans
Onze klant is een vooraanstaande speler in de verzekeringswereld te Antwerpen. Om hun organisatie te versterken zoeken wij een ervaren en gedreven HR Business Partner.
Kan je terugblikken op aantal jaren relevante ervaring in een HR rol? Werk je graag aan diverse HR projecten?
Dan ben jij dé kandidaat die we graag ontmoeten.
- Je komt terecht bij een professionele en stabiele werkgever waar mensgerichtheid en samenwerken voorop staan:
Je maakt deel uit van een enthousiast en gedreven team van collega's:
Competitief salarispakket, aangevuld met brede waaier aan extra legale voordelen
- Open bedrijfscultuur met korte communicatielijnen
Glijdende werkuren en home office:
Het bedrijf is makkelijk bereikbaar
Bijkomende vragen, je kan me bereiken op 0484/99 22 87.