Coord. del Sistema de Gestión de Calidad

Conocimiento general en áreas de impresión y producción. (Opcional)

Conocimiento General de Sistemas de Gestión de Calidad.

Conocimiento de Métodos de evaluación de Calidad.

Computación (Office, Internet, etc.)

Inglés (básico-deseable)

• Comunicación Dinámica
• Liderazgo
• Toma de decisiones
• Innovación y Calidad
• Análisis de problemas
• Orientación a resultados
• Relaciones interpersonales
• Enfoque de Servicio al Cliente

RESPONSABILIDADES DEL PUESTO

• Asegurar que los productos se fabriquen dentro de las especificaciones y requerimientos del cliente.
• Implementar acciones correctivas y preventivas.
• Revisar y analizar problemas de calidad del producto y eficiencia en la producción.
• Atención de todas las quejas por parte del cliente.
• Coordinar revisiones a Política y Objetivos de Calidad.
• Apoyar a la Dirección General en la implementación y adecuación del SGC.
• Controlar los documentos que forman parte del SGC (documentos nuevos, cambios, bajas, documentos obsoletos) incluyendo los documentos externos.
• Controlar los registros del SGC.
• Realizar el Plan Anual de Auditorías Internas.
• Coordinar y controlar las auditorías internas que se realicen en la empresa.
• Realizar planes de auditorías para las auditorías programadas.
• Coordinar y dar seguimiento a las acciones preventivas y correctivas que se generen dentro de la empresa.
• Asegurar la promoción y entendimiento de los requerimientos del cliente en toda la organización.

Monitorear y dar seguimiento al cálculo de indicadores que forman parte del Sistema de Gestión de Calidad.

Reportar a Dirección General sobre el desempeño del SGC y cualquier necesidad de mejora.

Para liberar o rechazar producto.

Para segregar equipos de medición y monitoreo fuera de calibración y decidir que acciones tomar cuando resultan con problemas.

• Para aprobar/rechazar documentos en el SGC en cuanto a su presentación.
• Para aprobar/declarar sin efecto una auditoría.
• Para exigir el cumplimiento y cerrar compromisos de revisiones gerenciales.
• Para actuar como representante de Dirección.
• Autoridad compartida para cerrar acciones correctivas y RNC.
• Autoridad para aprobar o remover auditores internos.
• Para rechazar materia prima no conforme a los requerimientos del producto.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $14,000.00 al mes

Beneficios:

• Aumentos salariales
• Seguro de vida
• Vales de despensa

Horario:

• Turno de 10 horas

Pago complementario:

• Bono anual
• Bono de asistencia
• Bono de puntualidad