Pasante de Recursos Humanos

Descripción del empleo

• Brindar soporte en los procesos de Gestión del Talento y Gestión del Desempeño.
• Crear y monitorear KPIs de área para apoyar al área de RRHH en general
• Brindar apoyo en la logística de la Capacitación en general: calendario, organización de materiales y apoyo en la comunicación a los equipos.
• Brindar asistencia y apoyo a los empleados y gerentes, brindando información y orientación en temas relacionados con los procesos y programas de Desarrollo Organizacional
• Participar y colaborar con colegas del Grupo de Recursos Humanos en línea con iniciativas globales

Requisitos:
Estudiante de segundo o tercer año de las carreras Licenciatura en Recursos Humanos / Relaciones Laborales

• Disponibilidad para trabajar 2 días a la semana en la oficina de San Isidro (Zona Norte)
• Habilidades principales:

• Orientación a resultados
• Habilidad analítica
• Buena comunicación
• Colaborativo
• Búsqueda constante de aprendizaje.
• Inglés avanzado
• Paquete de office avanzado

Información adicional

Disponibilidad para trabajar dos veces a la semana en la oficina de San Isidro.