Unity Developer (Fresher)

BraveZone (Game)-Hanoi, Vietnã

Unity Developer (Fresher):
BraveZone (Game)
- Ứng Tuyển

Unity C# Games

  • Đăng nhập để xem mức lương
  • Tòa Vinhomes Westpoint, Đỗ Đức Dục, Nam Tu Liem, Ha Noi- Xem bản đồ- Tại văn phòng- 13 giờ trước

Mô Tả Công Việc:

  • Phát triển các dự án Game mobile 2D, 3D với thể loại Puzzle và Hyper Casual trên nền tảng Unity cho Android và IOS
  • Tham gia lên ý tưởng và xây dựng thuật toán cho các tính năng trong game
  • Tối ưu và cải thiện tính năng, performance của game
  • Phối hợp với các thành viên trong team (game designer, artist, marketing) để vận hành và tối ưu hóa sản phẩm

Yêu Cầu Công Việc:

  • Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm làm Unity và C# qua công việc thực tế hoặc bài tập lớn
  • Có sản phẩm trên thực tế của cá nhân hoặc Công ty từng làm việc
  • Yêu thích làm game và chơi game
  • Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, thái độ cầu tiến và ham học hỏi
  • Điểm cộng:

  • Hiểu biết về design pattern, từng áp dụng vào game

  • Kinh nghiệm làm việc cới các loại SDK: Firebase, Google Admob, Facebook Ads, Appsflyer,..
  • Kinh nghiệm tối ưu dung lượng và performance game
  • Biết sử dụng công cụ quản lý sources Git/Svn

Tại Sao Bạn Sẽ Yêu Thích Làm Việc Tại Đây:

  • Range lương: Từ 400 USD - 600 USD (tùy vào năng lực)
  • Lương net, theo năng lực, phù hợp với thị trường
  • Hỗ trợ bảo hiểm 100%, hỗ trợ ăn trưa 50.000 VNĐ/ngày.
  • Có lộ trình học việc và tham gia công việc từ 3 đến 6 tháng, sau thời gian học việc, hội nhập sẽ được chuyển đổi hợp đồng dài hạn nếu đạt yêu cầu
  • Các chính sách thưởng và phúc lợi theo quy định chung: chính sách thưởng tháng 13, thưởng hiệu quả kinh doanh, thưởng dự án
  • Xây dựng và hỗ trợ lỗ trình phát triển nghề nghiệp với việc hỗ trợ 50 - 100% chi phí các khóa học phát triển bản thân
  • Quà cho nhân viên các ngày lễ tết, sự kiện, sinh nhật trong năm. Các hoạt động văn hóa, sự kiện theo tháng, chế độ nghỉ mát, team building 1 năm/2 lần chất lượng, hấp dẫn
  • Thời gian làm việc: từ Thứ 2 đến Thứ 6 - Chủ động quản trị về hiệu suất công việc