Training & Development Supervisor

Job Description:

1. Bertanggung jawab atas program pelatihan untuk karyawan Kantor Pusat dan karyawan Cabang/Klinik
2. Membuat, menyediakan materi dan melakukan pelatihan khusus untuk karyawan Klinik (posisi Supervisor, Inventaris dan Frontliner)
3. Membuat konsep pelatihan yang efektif dan efisien
4. Mengevaluasi dan melakukan audit peserta pelatihan dan standarisasi SOP di klinik
5. Merencanakan konsep dan menyediakan Assessment & Development bagi karyawan
6. Berkolaborasi dengan Tim HR lainnya dalam membangun Employee Relations & Engagement

Kualifikasi:

1. Laki-laki / Wanita usia 27 - 32 tahun
2. Pendidikan min S1 dari semua jurusan
3. Pengalaman 1-2 tahun di bidang Pelatihan & Pengembangan
4. Familiar dengan alur kerja Klinik Skin Care
5. Memiliki kemampuan komunikasi dan berbicara di depan umum yang baik

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu, Kontrak

Pengalaman:

• Training & Developmet: 1 tahun (Diutamakan)
• Human Resource: 1 tahun (Diutamakan)