Descrição
DBF est un groupe familial en développement représentant les marques Audi et Volkswagen dans le grand Sud-Ouest.
Nous croyons que les équipes sont la clef de la réussite :pour faire du 5 durable avec nos clients et leurs voitures, nous voulons du 5 durable avec chacun de nos collaborateurs.
Ce que nous vous offrons:
Rattaché(e) à notre Responsable Ressources Humaines, vous l'accompagnerez sur la gestion de son périmètre composé de 8 concessions et de 320 collaborateurs.
En collaboration et dans le cadre de votre apprentissage, vous assurerez diverses missions telles que:
- Administration du personnel: courriers divers (disciplinaire, procédure de reclassement...)
- Gestion administrative dans le cadre des Relations sociales
- Suivi des divers projets de développement RH (intranet, programme intégration des nouveaux entrants,...)
- Suivi des KPI RH
- Suivi de la réglementation et veille juridique
Liste non exhaustive
Profil recherché:
Vous recherchez une alternance dans le cadre d'un Master RH et justifiez d'une première expérience RH telle qu'une Licence en alternance.
Le contenu étant composé d'une forte tendance en matière de réglementation RH, une connaissance minimum est attendue.
Attiré(e) par la diversité des sujets, vous êtes apprécié(e) par vos qualités organisationnelles et votre autonomie. Dôté(e) de qualité relationnelle vous savez alliez communication et sens de la confidentialité.
Une bonne gestion des priorités sera un atout pour ce poste, ainsi qu'une capacité à être force de proposition.
Partageant avec nous les valeurs qui nous sont chères, cette alternance s'inscrit dans un partage de connaissance afin de toujours accompagner au mieux nos collaborateurs, il s'agit donc de co-construire en poursuivant le développement RH de notre plaque Bordelaise.
Le challenge vous tente ?
Poste basé sur Mérignac.