Technician Mechanical Rotating - Pernis

Wat ga je doen als Technician Mechanical Rotating?:
Voor de locatie Pernis waar de pvc-fabriek van Shin-Etsu gevestigd is, zijn we op zoek naar een gedreven en gemotiveerde Technician Mechanical met sterke rotating ervaring die ons onderhoudsteam komt versterken. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van preventief en correctief onderhoud aan de mechanisch installatie, met de focus op rotating equipment. Doordat je met grote regelmaat toezicht houdt op het (rotating) equipment, help je storingen te voorkomen door preventief te handelen. Je weet storingen te lokaliseren en achterhaalt (mogelijke) storingsoorzaken. Je rapporteert aan de Maintenance Supervisor.

Jouw werkzaamheden:

• Uitvoering van preventief en correctief onderhoud met de focus op rotating equipment
• Toezicht houden op het rotaing equipment
• Lokaliseren van storingen en storingsoorzaken
• Begeleiden van contractors en ingehuurd persooneel, onder andere tijdens de stops
• Uiteindelijk zul je ook meedraaien in de piketdienst

Het profiel van onze ideale kandidaat:
Je beschikt over de kerncompetenties flexibiliteit, zelfstandigheid, resultaatgerichtheid, initiatief en samenwerken. In de functie Technician Mechnical Rotating wordt er een grote mate van zelfstandigheid van je verwacht. Je hebt oog voor detail en je werkt zeer resultaatgericht. Daarbij ben je proactief, werk je nauwkeurig en beschik je over goede communicatievaardigheden.

• MBO opleiding niveau 4 (bij voorkeur WTB)
• Minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie (bij voorkeur in de (petro)chemie)
• Je bent bekend met SAP en MsOffice
• Je bent communicatief vaardig in het Nederlands en Engels
• Het bezitten van een heftruck
• en/of hoogwerkcertificaat en VCA vol is een pré

Waarom kiezen voor Shin-Etsu?:
Wij bieden een prettige en informele werkomgeving waar je echte uitdagingen kunt aangaan. We starten met twee introductiedagen, maar ook daarna word je goed begeleid door onze professionals. We bieden een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden:

• Het salaris ligt tussen de € 3.150;
• en de € 5.000,
• 13e maand in april (vakantiegeld is een volledige maand)
• 14e maand in december
• Een vast contract bij aanvang
• Flexibele werktijden
• Pensioenbijdrage voor werknemer is slechts 2%
• Persoonlijke toeslag van 6% per maand (bijvoorbeeld om eerder te stoppen met werken)
• 40 (= 25 + 15) vakantiedagen per jaar (geen verplichte of vastgestelde dagen)
• Tegemoetkoming in de aanvullende zorgkosten via collectief pakket én korting op aanvullende pakketten
• Diverse studie mogelijkheden middels opleiding, cursus en/of adviesgesprekken met onze HR Business Partner
• Een werkgever die belang hecht aan langdurige samenwerkingen en investeert in duurzaamheid

Vragen?: